Investir dans nos communautés

La dernière reprise économique a entraîné une augmentation des emplois, cependant la croissance était souvent dans des professions peu rémunératrices. Bien qu'il y avait plus d'emplois, ils n'offraient pas aux gens les opportunités dont ils avaient besoin pour sortir de la pauvreté et accéder à un avenir meilleur.

Les banlieues deviennent plus pauvres. Depuis 2000, le nombre de personnes à faible revenu – vivant en dessous du seuil de pauvreté fédéral de 125% – a augmenté de manière alarmante de 77% dans le comté suburbain de Cook.

En plus des bas salaires, il existe un décalage entre l'emplacement des emplois et celui des logements abordables dans le comté de Cook et ses environs. À quoi sert un emploi si la personne ne peut pas s'y rendre ? Et si un individu doit déménager pour se rapprocher, comment est-il supposé se permettre de déménager lorsqu'il ne peut pas payer ses factures actuelles ?

Les salaires stagnants et la mauvaise qualité des emplois rendent difficile l'échappement de la pauvreté. 40 % des personnes interrogées ont indiqué que trouver un emploi pour subvenir aux besoins de leur famille était une priorité absolue. Maintenant, avec des taux de chômage décuplés chaque semaine, le besoin d'opportunités de carrière stables est critique.

En avril 2020, le taux de chômage dans le comté de Cook a grimpé à 18,2% contre 4,8% en mars.* Les personnes sans emploi se retrouvent avec un sentiment d'insécurité accru alors qu'une pandémie change la manière dont nous, en tant que pays, allons reprendre le travail. Les entreprises ont déjà commencé à se restructurer.

La restructuration a un impact considérable sur les travailleurs qui ne sont pas techniquement compétents et qui ont un faible niveau d'éducation. Ils risquent de devenir des dommages collatéraux dans ce nouveau marché du travail, surtout s'ils manquent d'éducation ou de formation pour se faire remarquer.

Près de 100 000 adolescents et jeunes adultes dans la région de Chicago ne sont ni à l'école ni au travail, manquant des compétences et de l'éducation nécessaires pour les emplois bien rémunérés.

Il est temps de donner à nos voisins une place à la table. Pour augmenter les opportunités d'éducation et de formation professionnelle dans le but ultime de créer des carrières stables pour les adultes et les jeunes dans tout le comté, CEDA investit dans :

• Développement d'un centre de formation ultramoderne de 3 250 mètres carrés à South Holland, IL.
• Élargir l'accès à l'enseignement supérieur et à la formation professionnelle pour les adultes et les jeunes.
• Établir des partenariats avec des entreprises et d'autres organisations pour augmenter les opportunités de carrière pour les travailleurs à faible revenu et les chercheurs d'emploi, ainsi que le vivier de candidats possédant les compétences recherchées par les employeurs.

Lorsque les individus possèdent les compétences et l'éducation, ils ont l'opportunité de commencer des emplois qui mèneront à des carrières.

Un emploi significatif est un élément clé pour sortir les gens de la pauvreté.

La pauvreté ne peut être éradiquée sans emplois et opportunités d'apprentissage. Si nos voisins continuent de vivre de chèque en chèque et à peine, si tant est qu'ils y parviennent, de satisfaire leurs besoins fondamentaux, notre communauté ne peut pas prospérer. Un investissement dans le changement est crucialement nécessaire pour que Chicagoland puisse SE RECONSTRUIRE lorsque la crise du COVID-19 prendra fin.

Nous sommes toujours à la recherche de moyens innovants pour offrir aux jeunes et aux adultes vivant dans la pauvreté à travers le comté de Cook une place à la table. Lorsqu'un investissement est réalisé dans les individus et les structures pour les soutenir, ils peuvent investir dans leurs familles et communautés et briser le cycle de la pauvreté. Nous ne pouvons pas mettre fin à la pauvreté sans vous. Aidez à offrir aux individus de la région de Chicagoland une place à la table.

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